東京大学社会科学研究所

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研究

所員の著書

佐藤博樹(編著)
『叢書・働くということ 第4巻 人事マネジメント』
(ミネルヴァ書房, 2009.9)

序章 企業環境の変化と人事管理の課題
佐藤博樹

第一部 コア人材の活用と課題

第1章  労働費用と個別賃金管理—持続と変化
今野浩一郎
第2章  人材育成の未来
守島基博
第3章  新しい労働時間管理—規制の強化と緩和
佐藤厚

第二部 環境の変化と人材活用の課題

第4章 ミスマッチを軽減する採用のあり方—RJPを手がかりにして
堀田聰子
第5章 ワーク・ライフ・バランスと企業組織への課題
藤本哲史
第6章 定年延長か継続雇用化?—60歳定年以降の雇用延長
八代充史

第三部 非典型社員と外部人材の活用

第7章 非典型雇用の人材活用—非典型雇用の仕事とその割り振り
佐野嘉秀
第8章 パート社員の活用と均衡処遇—法的観点からの考察
土田道夫
第9章 非正規社員から正規社員への転換
原ひろみ

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