研究
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- 所員の著書(2011年の新刊)
- 佐藤・武石(編著)『ワーク・ライフ・バランスと働き方改革』
所員の著書
佐藤博樹・武石恵美子(編著)
『ワーク・ライフ・バランスと働き方改革』
(勁草書房, 2011.03)
2011.3.15更新
- 佐藤博樹・武石恵美子
- 佐藤博樹
- 1 「新しい報酬」としてのワーク・ライフ・バランス支援
- 2 ワーク・ライフ・バランス支援を実現するために
- 3 ワーク・ライフ・バランス支援と女性の活躍の場の拡大
- 4 ワーク・ライフ・バランス支援と人事処遇制度の連携、企業業績
- 5 人材活用の要としてのワーク・ライフ・バランス支援
- 高村静
- 1 調査対象者および働き方の概要
- 2 ワーク・ライフ・コンフリクトの状況について
- 3 ワーク・ライフ・バランスの実現の状況と組織に対する働く人の意識特性
- 4 ワーク・ライフ・バランスの実現に影響を与える職場の特性
- 5 夫婦の働き方とそれぞれの職場の両立支援制度
- 6 適切なマネジメントが高めるワーク・ライフ・バランス施策の効果
- コラム
- 松原光代
- 1 管理職の働き方
- 2 部下のワーク・ライフ・バランス満足度と職場のパフォーマンスを高める要因
- 3 管理職のマネジメントを高める要因
- 4 ワーク・ライフ・バランスとワーク・ライフ・バランス支援のための職場マネジメントの課題
- コラム
- 朝井友紀子
- 1 欧州と日本の働き方の違い
- 2 日本のワーク・ライフ・バランス推進の現状とそのニーズ
- 3 欧州ヒアリングの概要と結果
- 4 欧州の働き方が示唆すること
- 武石恵美子・佐藤博樹
- 1 働き方改革と時間意識
- 2 時間制約を意識化する
- 3 働き方改革のモデル事業の概要
- 4 働き方改革はどのように進んだか
- 5 職場マネジメントの対応
- 6 働き方改革を進めた職場事例
- 7 成果と課題
- 矢島洋子
- 1 柔軟な働き方の選択肢として期待される短時間勤務
- 2 短時間勤務制度に対するニーズ(従業員・企業)
- 3 短時間勤務制度の導入における課題
- 4 短時間勤務制度の運用上の課題
- 5 短時間勤務制度の運用からみえてくるもの
- 大塚万紀子
- 1 残業の弊害と残業削減のメリット
- 2 残業削減に取り組む際の基本的な考え方
- 3 残業削減策の具体的なステップ
- 4 社会全体でワーク・ライフ・バランスの実現を
- 武石恵美子
- 1 ワーク・ライフ・バランス実現における「働き方改革」の意味
- 2 現状の働き方の課題はどこにあるのか
- 3 働き方の改革をどう進めるか
- 4 働き方改革のための課題